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星座小说网www.xingzuoxs.com提供的《我真的没病[无限]》30-40(第16/19页)
难道，这就是乔时越来?越黑心的原因？
“咳，这就是个哲学的问题了。我认为?，自由是个相对的概念。同样是受约束，如果它感觉痛苦，那?就是不?自由；但只?要它们不?觉得痛苦，那?就是自由。”
因此，这不?能说：乔时让它们忽略了受约束的事实。
正确的说法是：乔时给了它们自由。
张薇慨叹：好有道理……个鬼啊！
就在这时，眼镜推门走进会议室，“有新任务。”
两人收敛了说笑的表情，低头?查看?眼镜发来?的资料。
界域：未知
难度：未知
已?知信息：某游戏公?司的员工接连无故失踪，没有留下任何痕迹。失踪人数已?达7人。
张薇往下划了划，但啥都?没有了。
“这信息也太?少了吧？”
“所以我们的首要任务是调查。你们俩，会以实习生的身份加入该公?司。我是程序员。”眼镜干回了老本行。
这种?尽可能不?惊动其他人的调查模式，自然?得让局里最像普通人的人去。正好他们仨配合还算默契，又有时间，就落到了他们身上。
乔时紧接着问：“什么叫做没有任何痕迹？”
“就是字面意思，没有他人作案的痕迹，也没有界域形成的痕迹。我们无法确定，这一定就是界域相关案件。”
界域入侵现实，往往会导致某个空间被吞噬。
比如乔时宿舍被拉进界域时，现实中无法再找到她们所在的宿舍。比如训练基地被纳入腐朽国度范围，那?一整片区域，普通人都?是进不?去的。这种?情况一看?就知道是界域形成。
而失踪人士的家里、公?司并未出现明显界域痕迹，没有直接证据能证明，这是异常现象。
但不?管是主动失踪，还是有人犯案，都?很?难做到这样毫无痕迹。无法排除界域干涉，或是界内人使用?超凡力量作案的可能性。
因此，这个案子暂时交给清理局负责。
如果查出一切与界域或界内人无关，那?么调查仍然?会回归正常流程，他们就不?用?管了。
如果有关，他们可以视情况进行处理。
“去了公?司后，不?要表现出认识我的样子。”眼镜提醒道。
如果这是界域造成的案件，彼此认识无所谓。
但如果是界内人搞鬼，那?么他们的身份，就可能影响到调查结果。
眼镜是清理局老人，认识他的界内人比较多，“作案人”认识他的话，就可能绕开他行动，影响调查。
不?过乔时和张薇刚加入清理局不?久，知道她们的人不?多，又是货真价实的应届生，身份清白。她们和眼镜一起并行调查，最为?合适。
乔时和张薇对视了一眼，齐声道：“明白。”
第40章 第 40 章 失踪者与未知界域
普通的?写字楼。普通的?工位。普通的?工作。
乔时记得, 不久前，自己就是在努力找一份这样的?工作来着……
一道清亮的?声音打断了她的?感慨，“乔时, 张薇, 你们今天刚来，先熟悉一下我们公司各平台的?账号调性和工作流程。下班前把工作简报发到我邮箱。”
“好的?。”两人忙不迭地回答。
乔时和张薇被分配到了运营部门。
这是一家在业内挺有名?的?游戏公司, 乔时和张薇都玩过该公司某几款大火游戏。
公司规模大了, 几个人的?失踪，根本没影响公司的?正常运转。大家正常上下班, 最多?在茶余饭后讨论一下xx今天为什么?没来。如果是在不同部门的?，甚至还不知道有这么?一回事。
在清理局有意低调、公司不想将事情闹大的?情况下，知道所有失踪案、并能将这些?事件联系起来的?人极少?。
知道乔时她们身份的?，只有极个别?几乎不会碰面的?高层，自然不包括部门领导。
领导交代了她们一句, 便也不再管两个小实习生, “各组的?暑期运营方案都做得怎么?样了？十?点开个报告会。”
看着整个部门都忙碌起来，领导这才回了自己的?办公室。
乔时和张薇这种实习生不属于任何?项目组。哪个小组需要人手, 都可以抓壮丁。每个小组的?情况，她们都需要熟悉。
这正合她们的?意, 方便她们收集情报。
目前运营部失踪人数：2人。
一个是昨晚刚失踪的?，一个是五天前就没人了。两人不属于同一项目组。
乔时瞄了眼两人的?工位，隔了挺远。他?们的?个人资料看起来也没啥交集。
目前，所有的?失踪者都是类似的?情况：除了在同一公司外，几乎找不到可
以作为线索的?共通之处。
难道就是在这家公司随机挑人？那为啥又是这家公司？
乔时没有任何?头绪。
“乔时是吧，这份资料帮我印十?份。”
“张薇，去策划部催一下暑期方案。”
“……”
暑期活动将至，正是部门最忙的?时候之一。乔时和张薇刚来, 也迅速地被安排了各种杂活，直到午休，才终于闲了下来。
好处也是有的?。她们跟各小组的?人都混了个脸熟，且迅速地找到了饭搭子。
几人坐在食堂里。这种时候，当然就是属于八卦的?时间了。
“黄庆也真够嚣张的?，昨天跟总监顶嘴说不干了，今天还真就不来了。”
“上面有人就是舒服。今天也没见总监说他?。结果工作都堆到我们这儿来了。”跟黄庆同组的?同事撇嘴道。
“得了吧，有他?没他?，有区别?吗？他?不在，还多?个清净呢。”
黄庆，就是昨晚失踪的?员工。因为喜欢玩游戏，所以被家里安排到游戏公司的?运营部来了。进公司不到一年，是个日常摸鱼的?关系户。
昨晚下班回家后，黄庆就失踪了。是的?，失踪人员不一定?都是在公司消失的?。
黄庆住处附近的?监控只拍到了他?回家的?画面，却没有离家画面，他?又是独居，因此无法确认他?失踪的?具体时间。
同事们知道黄庆没来上班，却不知道他?已经被列为了失踪人员之一。
他?们对这些?信息的?了解，自然不如从清理局来的?乔时和张薇。
但如果不是他?们说起，乔时和张薇同样不知道，黄庆失踪前，跟总监起过冲突。
两人对视了一眼，默默记下了这一信息。这种事情跟黄庆失踪有没有关系还不清楚，但纸面资料没体现?的?信息，都会是她们关注的?重?点。
有同事还想继续对关系户进行一下批判。
可旁边有圆滑些?的?同事拉了那人一把，不动声色地说：“其实有关系无所谓，谁不希望能有人脉资源？是黄庆这个人太讨厌了。”
一边说，他?还一边观察着乔时和张薇的?反应。
虽然她们没有展现?任何?家世背景，但聪明?点的?人自己会想：
公司的?校招早就过了，两人的?资历又不像是能从社?招进来的?样子……
那她们
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