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星座小说网www.xingzuoxs.com提供的《陈知夏职场笔记》20-30(第10/41页)
知夏，找我是有什么急事吗？”
其实李莹根本没有找陈知夏，莫名其妙的进来?免不了一通理由?，她早已?经想好了应对之策。
陈知夏笑了笑：“我这几天招聘碰到了些困难，想向你这边请教一下?。”
领导听到请教，自然很?开心啦，这是对她的认可。
李莹把桌面的文件推到一边，洗耳恭听：“有不懂的就应该问，你尽管说，我知道都告诉你。”
陈知夏为了拖时间?，说话特别的慢：“李经理，我最近约了很?多求职者来?面试，但感觉成效都不是很?好，来?了几个跑了几个，基本三天内离职了，感觉自己?的工作陷入了困境。”
李莹听完，仿佛这一切不过是意料之中，抓着一根笔无聊的戳戳下?巴：“这几年呢，求职市场的情况确实不乐观，想知道原因的话，你抽空做一个求职者违约访谈和离职访谈，听听他们怎么说，自然而然的就知道。”
顿了顿又说：“你方便的话，顺便做个表，将这些原因记录下?来?，了解一下?出现频率最高的原因，看?一下?我们还?有没有整改空间?。”
李莹还?不忘安慰：“你刚入职，很?多东西也?不是很?熟悉，慢慢的，自然而然的也?就上手了，不要心急。”
陈知夏：“有一些求职者面试完就把我拉黑了，或者不回信息了，这个该怎么沟通好呢？”
李莹：“你可以打电话，表明你的来?意，理由?就说，希望他们能帮忙一下?公司找到失败的原因，帮助一下?你的工作，他们一般都不会拒绝的。”
……
在陈知夏的拖延下?，和李莹聊了接近半个钟头。
拉上李莹办公室大门的时候，自己?的工位已?经空荡荡的，看?不到财务李姐的身影，也?看?不到需要打印的资料。
但是，不管什么原因耽误的，李姐肯定都记恨她。
陈知夏只是想减少工作量，并?不打算恶化关系，毕竟财务部在公司也是举足轻重的部门，在老板的潜意识里就是财神爷，得罪了以后日子?也?不好过。
为此，陈知夏也想好了应对之策。
她特地跑到财务部，果不其然，财务李姐看?到陈知夏，脸直
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接甩到了一边，脸色黄里透着黑。
财务部的其它同事看?到陈知夏都立马避而远之。
陈知夏走到了财务李姐工位的旁边，财务李姐假装没看?到她来?，懒得没搭理。
陈知夏热络的主动聊天：“财务李姐，你看?看?我，处理工作一忙就忙了半个钟，心里一直惦记着这个事，出来?后立马赶着给?你复印资料，回到工位没看?到你的资料心里都慌了。你要是还?没复印，我现在帮你处理一下?。”
财务李姐脸更?黑了，说话也?很?不客气：“我都复印完了，等你得等到什么时候，黄花菜都凉了。”
陈知夏保持热络：“李姐，我是新来?的员工，也?才刚刚上手，工作中还?是手忙脚乱的，一有突发情况就乱了，我不是故意的。你下?次要复印，你提前告诉我，我好提前帮你复印，免得你辛苦了。全公司都知道你是一个很?负责任的人，耽误你我会很?愧疚的。”
爱打报告的人最需要的就是自尊。
陈知夏一番客套说法，既解释了自己?的行?为，又表示对财务李姐的尊重，李姐自然很?满意。
果不其然，财务李姐露出了满意的微笑，温柔的说：“没事，我有空自己?打都一样的，你忙的时候我自己?来?都可以。”
既然人家让了一步，陈知夏也?乐意人情世故一下?：“中午我要下?楼打饭，我给?你顺便带一份呗，算是谢谢财务李姐的照顾。”
财务李姐摆摆手：“不用?客气哈，我中午准备自己?下?去吃。都是同事，相互帮忙应该的。”
“好哒。”陈知夏开心的说。
玲子?很?快就知道了这个事，发来?的消息都有点嫌弃。
【短信消息】
玲子?：知夏，你竟然对着一个打报告的人夸赞，你不觉得很?……而且她还?欺负了你的战友珍珍呐。[爆炸表情.jpg]
陈知夏：人在职场飘，拖鞋从嘴过，不都是逢场作戏么。心里再不舒服也?不能激化矛盾，人际关系关系一旦崩了，以后得有刀子?吃。
玲子?：也?是，为了白银几两?真不容易。[大哭.jpg]
玲子?：[可怜.jpg]
***
处理好财务李姐的事后，之后又来?了一个业务员要打印文件，陈知夏立马捂着肚子?冲去厕所：“你等我，我肚子?疼，上个厕所很?快的，回来?就帮你弄。”
业务员回来?公司的时间?很?短，出门又急，没耐心等陈知夏，直接自己?上手复印。
等业务员忙完离开了公司，陈知夏立马发短信去解释：“不好意思，今天突然肚子?疼，耽误了。不好意思，不好意思。”
业务员很?不爽，也?不敢乱指责。
总是演也?不是长久之计。
这种明明可以各自动手的事情还?是要推出去，陈知夏还?是下?了狠招。
再有业务员要复印的时候，陈知夏立马埋头在电脑前噼里啪啦的打字，看?起来?很?忙的样子?，不停的说：“稍等，马上好了，马上好了。”
业务员哪有不信的道理，自然乖乖等着。
等业务员等了好一会有些不耐烦的催促，陈知夏便假装手忙脚乱的过去帮复印，然后文件全复印错了，要么就反了。
业务员等了很?久，结果等来?了一烂摊子?的结果，自然是忍受不了了，指责了陈知夏之后，又立马气愤的去找李莹打报告。
有时候，适当的矛盾爆发，能化解难解之事。
李莹找到陈知夏的时候，她佯装得比业务员还?委屈：“李经理，你也?知道我的工作，都是琐事多，刚到公司业务又不熟练，平时手忙脚乱的，还?有还?要帮业务员复印文件，肯定容易出错。之前珍珍也?因为做不好时常……”
点到为止。
提起珍珍，李莹靠倒在皮椅上，脸刷得黑了，这事她是亲眼?目睹的，也?是亲手逼退。
陈知夏趁机提出建议：“打印这个事呢，其实他们可以自己?动手的。近期也?发生了很?多因为打印闹矛盾的事，一个是我们太忙了，第二是我做这个也?不是很?专业。有时候销售部表达不清晰，打印错了，一错就是几十张废纸，看?着都心疼，别人帮做事哪里有自己?做事准确。”
顿了顿又说：“再说，这事也?给?您抹黑，人家都觉得是人事部的人做事不行?。”
李莹也?是职场老鱼，立马听出陈知夏的小心思，竟然甩锅给?她是“借刀省事”，调侃反击：“可不会呢，这活就是我们帮衬了，也?不至于。再说了，我是我，你是你，我经理的活又怎么是这些。”
李莹嘲讽陈知夏做的活杂，不是为了嘴瓢，而是狠狠的反击陈知夏的小伎俩，提醒她认清楚，自己?的上级不是个好骗的主。
领导嘴上这么说呢，其实心里门儿清，这人事部也?就她和陈知夏，工作量已?经很?大了，还?要帮衬这前台给?业务员打印，一是给?自己?部门添加了麻烦，二是出了事锅还?是自己?头上。
最重要的是，往日里
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